Что делать Внедрение
+7 (499) 956-21-70
Ежедневно, c 9:00 до 18:00Москва
  •  
  •  
  •  
+7 (499) 956-21-70
Ежедневно, c 9:00 до 18:00Москва

Как оформить отсутствие сотрудника в связи с явкой в военкомат в 1С:ЗУП

Для регистрации отсутствия сотрудника, связанного с явкой в военкомат и оплачиваемого по среднему заработку, в 1С:ЗУП используется документ «Отсутствие с сохранением оплаты». Если необходимо оформить отсутствие нескольких работников, можно воспользоваться документом «Отсутствие с сохранением оплаты списком».

Статью подготовили эксперты 1С компании «Что делать Внедрение» ·Опубликовано 12.10.2026 ·Обновлено 14.10.2026 ·2 мин чтения
Содержание статьи

Оба документа доступны в разделе «Кадры» → «Все отсутствия сотрудников». Перед их заполнением необходимо проверить настройку начисления для оплаты периода отсутствия.

Шаг 1. Настройте вид начисления

Откройте «Настройка» → «Начисления» и создайте вид начисления для оплаты времени выполнения государственных обязанностей.

В рассматриваемом примере используется название «Отсутствие для прохождения военных сборов». Если оформляется именно явка в военкомат, название начисления можно привести в соответствие с причиной отсутствия.

Для расчёта оплаты по среднему заработку укажите:

  • назначение начисления — «Оплата времени сохраняемого среднего заработка»;

  • вид времени на вкладке «Учёт времени» — «Выполнение государственных обязанностей».

Рисунок 1 — «Вид начисления «Отсутствие для прохождения военных сборов»
Рисунок 1 — «Вид начисления «Отсутствие для прохождения военных сборов»

Шаг 2. Зарегистрируйте период отсутствия

Перейдите в «Кадры» → «Все отсутствия сотрудников» и создайте документ «Отсутствие с сохранением оплаты».

Выберите сотрудника. На вкладке «Главное» установите вид времени «Выполнение государственных обязанностей» и заполните даты начала и окончания отсутствия.

Шаг 3. Выберите начисление для оплаты

Откройте вкладку «Оплата» и укажите вид начисления, подготовленный на первом шаге.

Проверьте, что выбранное начисление соответствует оформляемому отсутствию и предусматривает оплату по среднему заработку.

Шаг 4. Проверьте подробности расчёта

На вкладке «Начислено (подробно)» проверьте рассчитанную сумму. Чтобы развернуть подробности расчёта, нажмите кнопку с зелёным знаком «+».

После проверки данных проведите документ.

Рисунок 2 — «Документ «Отсутствие с сохранением оплаты»

Рисунок 2 — «Документ «Отсутствие с сохранением оплаты»

Заключение и помощь специалистов

Чтобы отразить явку сотрудника в военкомат в 1С:ЗУП, настройте начисление для оплаты периода отсутствия, создайте документ «Отсутствие с сохранением оплаты» и выберите вид времени «Выполнение государственных обязанностей». Затем укажите период, проверьте начисление на вкладке «Оплата» и проконтролируйте результат расчёта.

Нужна помощь по бухгалтерскому или налоговому учёту? Есть вопросы по работе с 1С? Наши специалисты с радостью помогут вам разобраться. Свяжитесь с нами по телефону +7 (495) 784-71-73 или напишите на электронную почту tlm1c@4dk.ru — мы оперативно ответим и подберём оптимальное решение.





1С
Статью подготовили эксперты 1С компании «Что делать Внедрение»

Работаем с 1С с 1993 года, сопровождаем более 9 000 клиентов

Материал проверен на соответствие действующим нормам НК РФ, разъяснениям ФНС и методическим рекомендациям на дату публикации.

Все статьи наших экспертов

По теме статьи

Расчёт зарплаты занимает дни вместо часов?

Настроим 1С:ЗУП под ваш штат: начисления, НДФЛ и взносы считаются автоматически, отчёты формируются без ручных сверок.

Обсудить задачу
 
 
 
 
 
 
 
 
 
 
Консультация по выбору программы 1С — «Что делать Внедрение»
 

Получите комплект должностных инструкций

Все документы — в Word. Адаптируйте их под обязанности сотрудников вашей компании
Уведомление об использовании файлов cookie

Пользуясь нашим сайтом, Вы соглашаетесь с тем, что мы используем файлы cookie и метрические программы, в том числе Яндекс Метрику, и принимаете условия Пользовательского соглашения